这是宝贵的财富，千金难换。
秦著泽不喜欢做那种站在高处冲员工喊“我们要振兴谁谁谁，我们要超谁赶谁”，
扯口号，那是糊弄傻子呢，
谁要是把华囯十一亿人当傻子，那TA不是傻子，而是最大的傻，
政治家的把戏用到企业管理中，就是搬起一块八十斤的大石头，往自己脚上砸。
秦著泽也不喜欢给某个员工发一个大红荣誉证书，在前别一朵大红花，如果发，也行，那一定要在荣誉证书上压上一摞子崭新的钞票。
他更愿意给手下人来点实际的，有功劳的人，一定要他们有获得感。
获得感是啥？
就是把最实惠的东西实实在在的放进员工的口袋里，让还没有娶媳妇的年轻人，有了修房盖屋娶媳妇的钱，让姑娘把自己打扮的更漂亮些笑魇如花，让有孝心却因为缺钱而不能尽孝总是深深自责的人，变得有能力给父母买很多家里缺少的东西和美味有营养的食品，让他们在丰衣足食后看到有期望值的未来，进而建立格局，倍加努力。
这些才是秦著泽要给他们的。
要想给他们，让他们有获得感，首先要靠这生产线。
继续往前走，一群人跟着秦著泽，秦著泽不说话，没人敢乱说话，注意力都集中在秦董上。
“这是UHT灭菌系统吧？”秦著泽摸着一排高低不等的管子问道，设备被技术部保养的非常洁净，摸过好几次设备，秦著泽的手上毫尘不染。
作为技术部部长的梁明麟上前一步，“秦董，这是UHT。”并对其他人笑着说道，“大家看见没？咱们的秦董是内行。”
一圈人纷纷点头称是，唐兴举竖起大拇指，“秦董知识渊博。”
唐真不是拍马，秦著泽确实有对制设备和制流程有过潜心研究，起码外文版技术方面的书籍，让费维浦帮他从魔都淘换过。
“如果我没有记错，UHT灭菌源于德国斯托克技术，主要流程包括预，脱气并匀质，预保温，灭菌，冷却，无菌输送。”秦著泽摆着戴着手的手指头，如数家珍，并用标准的英文把灭菌的全流程说给三位外籍技术员。
熟悉相关流程的技术部人员不停点头，赫鲁夫和他的荷兰伙伴连着说着耶斯耶斯。
秦著泽背起手，抬头望着生产线设备，“哈，这是造钱机器呀，我们要好好对待它，让它给我们乖乖地吐钱。”
呼出的哈气在嘴前液化成细小水滴变成白气，显得秦著泽说得很认真。
“目前，我们的产品包装盒和包装袋，只能依靠从其他公司订制，争取一年内，要把罐装粉和液体的包装生产全部实现自有化，什么叫一条龙生产线，就是任何环节都不需要依赖别人。”秦著泽没有动不动就把人叫到一起围着桌子开会的习惯，在厂房里现场办公把该说的布置下去，既省时省力，又有效果和力度。
“秦董，我们技术部会全力以赴的。”梁明麟没有拍着脯子下保证，但是，他的眼神告诉秦著泽，技术部有决心。
郭荣棋，吴丹，唐兴举骆小宁两口子跟着一起点头，朝气十足。
秦著泽就喜欢有干劲有冲劲的年轻人，听了梁明麟的话，秦著泽没有再进一步提要求，就两句，“哈哈，好，语柔，到时候提醒我给技术部发奖啊。”，“我看啊，你们个个都需要一辆小汽车。”
天呐，一年之内能买车。
秦董，我们耐你！
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